臺灣產假竟少於對岸? 他主張產假應提高至6個月

臺灣產假竟少於對岸? 他主張產假應提高至6個月

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臺灣正面臨嚴重的少子化國安危機,國民黨臺南市第一選區立委參選人周宏昌主張產假應提高至6個月。(周宏昌提供/張毓翎臺南傳真)

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國民黨臺南市第一選區立委參選人周宏昌(右一)說,他日前看到一位懷有身孕的婦女,挺着大肚子在加油站打工,讓他感觸很深。(周宏昌提供/張毓翎臺南傳真)

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臺灣正面臨嚴重的少子化國安危機,國民黨臺南市第一選區立委參選人周宏昌說,他日前看到一位懷有身孕的婦女,挺着大肚子在加油站打工,讓他感觸很深;年輕人不敢生小孩,很大原因是怕養不起,其次是產假太少,他主張臺灣應修法,將產假由現行的8周增至6個月,讓辛苦媽媽們身心健康獲更大保障。

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根據勞基法規定,女性勞工分娩前後,應停止工作,給予產假8周。周宏昌批評,各國的產假政策中,臺灣的產假在已開發國家裡稱得上是「敬陪末座」,臺灣現在的產假只有8周,很多家庭職業婦女面臨着不工作就沒收入,未來怎麼養孩子?所以孕後期還需要堅持上班和照顧家庭。

周宏昌還說,對岸的全薪產假至少98日;難產者,增加產假15日;多胞胎生育者,每多生育1個嬰兒,增加產假15日;晚育者,增加產假30日;事實上晚育的職業婦女越來越多,所以實際產假是120日。

「臺灣孕婦真的很不容易!」周宏昌認爲,只有8周的產假是絕對不夠的,他主張幸福臺灣的願景,以及要解決少子化的國安問題確實有很多環節,必須立刻檢討改進,就從最根本的延長產假至6個月做起,讓女性工作者及其新生兒的身心健康獲得更多的照顧。

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